HAT IHR FÜHRUNGSTEAM BEREITS EIN GEMEINSAMES ZIEL IM BLICK, UM SEIN GESAMTES POTENZIAL AUSZUSCHÖPFEN?

Board & CEO Services

Es gibt keine bessere Kombination – oder wichtigere Grundlage für den Erfolg eines Unternehmens – als eine vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen dem CEO und einem starken, unabhängigen Vorstand, der den Überblick behält und sowohl als Ratgeber als auch Stratege im Hintergrund agiert.

Wir bieten unseren Kunden umfassende CEO-Services, die ebenso auf aktuellen Forschungsergebnissen basieren wie auf unserer langjährigen Erfahrung. Im Rahmen unserer CEO-Suche und CEO-Nachfolge ermitteln wir anhand Ihrer Unternehmensstrategie das optimale Anforderungsprofil. Anschließend evaluieren wir Top-Kandidaten und vergleichen deren Kompetenzen auf Grundlage eigener Rechercheergebnisse mit jenen führender CEOs. Dabei achten wir besonders auf Charakteristika, die zum Erfolg führen. Auf diese Weise ermitteln wir einerseits kurzfristig einsetzbare CEOs, die mit Ihren strategischen Zielen im Einklang stehen. Andererseits erkennen wir dadurch auch potenzielle Kandidaten für eine langfristige, interne Nachfolge.

Entscheidend für den Erfolg von Vorstand und Unternehmen ist ein Vorstand, der über die erforderliche Kompetenz und Weitsicht verfügt, um auch die größten strategischen Herausforderungen und operativen Schwierigkeiten anzugehen. Unsere Board Services sind äußerst umfassend und beinhalten unter anderem Recruitment, Evaluierung und Weiterentwicklung der Kompetenzen im Vorstand, Effizienzoptimierung mit Blick auf Aufbau, Prozesse und Kultur, strategische Ausrichtung, Benchmarking hinsichtlich Vergütung sowie mögliche Nachfolgeregelungen. Wir arbeiten eng mit der Unternehmensführung zusammen, um Strategie, Kultur und Vergütung zu verstehen. Anschließend ermitteln wir mithilfe der Fachkollegen – einschließlich unserer Experten für Diversität, Cyber, Technologie und Finanzen – die richtige Kandidatenmischung.

Stimmt die Zusammensetzung eines Vorstands und arbeitet dieser effizient, ist ein solches Gremium ein strategisches Plus und wird sich dauerhaft als Wettbewerbsvorteil erweisen. Gemeinsam mit einem intelligenten, zukunftsorientierten CEO, der auf Kommunikation setzt, seine Mitarbeiter führt und darüber hinaus die Unternehmensstrategie vorantreibt, ist diese Kombination schlicht unschlagbar.

Warum Korn Ferry?

Zuallererst hören wir zu. Wir setzen auf eine umfassende Betrachtung Ihrer Unternehmensstrategie, Ihrer Organisation, Ihrer Führung und Ihrer Anforderungen an ein Führungsteam.

Wir setzen unser Wissen in die Praxis um. Auch angesichts der größten strategischen Herausforderungen bieten wir Ihnen forschungsbasierte und innovative Lösungen.

Wir stimmen Stärke und Strategie ab. Wir wissen genau, auf welche Eigenschaften es ankommt, um ein Unternehmen erfolgreich zu führen – und das im Kontext Ihrer einzigartigen Unternehmensstrategie.

Wir werden Ihnen mehr liefern, als Sie erwarten. Wir bieten Ihnen eine Reihe von Dienstleistungen an, die genau aufeinander abgestimmt sind, einschließlich Coaching für C-Level-Manager, Direktoren und Vorstandsmitglieder, CEO-Nachfolgeplanung, Prozessoptimierung auf Vorstandsebene sowie Beratung zu Vergütungsmodellen und Kontrollpraktiken im Top-Management.

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