تحقيق النجاح من خلال التركيز على الأمور المهمة

صفقات الدمج والشراء

دراسة الجدوى لإجراء صفقة تجارية مسألة ملزمة. الشركات التي تضطلع بصفقات دمج وشراء ناجحة تتفوق دائمًا على نظيراتها في ذلك المجال. وقد تحقق مثل هذه التحولات فوائد كبيرة لكيانات الأعمال، إلا أن الواقع المؤسف هو أن النجاح على أرض الواقع أمر نادر الحدوث. ويكمن السبب الرئيس في فشل الصفقات الجارية التي تضطلع بها الشركات في "الالتباس الذي يحيط بالصفقة". ففي معظم الحالات، يتم تحديد 90٪ من قيمة المؤسسة قبل الصفقة من خلال أصولها الملموسة كحصتها من السوق وأرباحها قبل خصم الفوائد والضرائب والاستهلاك ومعدل النمو السنوي المركب واشتراكات التقاعد والتقنيات، في حين أن 10٪ من قيمة الشركة فقط تستند إلى الأصول غير الملموسة كالهيكل التنظيمي والثقافة والولاء للعلامة التجارية والإدارة. ومع ذلك فإن نجاح الصفقة بعد التعاقد يعتمد بنسبة 90٪ على تفعيل هذه الأصول غير الملموسة و 10٪ فقط على تجميع الأصول الملموسة. وهنا تتضح الرسالة: تحقيق دمج ناجح ينبع من تفعيل موظفيك.

ولذلك تساعد الشركات على رفع نسبة احتمالات نجاح صفقاتها بشكل كبير بفضل ممارستنا المُخصصة في مجال الصفقات والتحول تمثل منهجيات يُعوَّل عليها وتحليلات خاصة هي الأفضل في فئتها، وتفعيل التقنيات المساعدة في إتمام الصفقات. ندعم المؤسسات فيما يلي:

  • القيادة: نختار ونقيّم كبار القادة، وننفذ برامج إجمالي أجور التنفيذيين لمساعدة الشركات في استبقائهم وتحسين أدائهم إلى الحد الأمثل واصطفاف الفريق الرئيس حول هدف جذاب.
  • الثقافة: نحدد الثغرات الثقافية بين المؤسستين ونصمم ثقافة التقدم إلى الأمام ونضع خارطة طريق للوصول إلى الهدف.
  • تصميم نظم الشركة: ننشيء هيكلًا تنظيميًا وأدوارًا لتحقيق أهداف التضافر والنمو وإنشاء نموذج حوكمة لتسهيل تنفيذ الاستراتيجية.
  • المواهب: نضيف المواهب إلى خارطة تصميم المؤسسة، ونطور خطط القوى العاملة لسد الثغرات في القدرات ووضع استراتيجية جديدة لإجمالي المكافآت والقيم المفترضة للموظفين بغرض استقطاب ذوي المواهب ودمجهم واستبقائهم.
  • التنفيذ. نقدم حلول إدارة التغيير وخبراتنا الفنية في إدارة المشروعات لإبقاء ععملية الاندماج في مسارها الصحيح وتقييم النجاح المحقق.

لماذا تختارون Korn Ferry؟

  • نحن نُحدِث التغيير. نفهم كيفية إطلاق العنان لقيمة الموظفين ورأس مال الشركة التنظيمي والثقافي (الأصول غير المادية) من خلال عملية الدمج.
  • نحن معكم طوال الرحلة. لا نسمح بمجرد مفاهيم نظرية، فنحن هنا لدعمك بدءًا من التخطيط لعملية الدمج والشراء حتى إتمامها.
  • نحن الأحدث. لدينا أفضل الأدوات في فئتها لرسم النموذج الحالي والمستقبلي للمؤسسة والقوى العاملة من خلال مجموعة متنوعة من السيناريوهات المحتملة.
  • نحن الرواد في مجال العثور على الموظفين الموهوبين. نقدم خدمات من خلال المنهجيات الرائدة في السوق لتقييم أصحاب الكفاءات العاملين لديكم وتمكينكم من استبقائهم وتطويرهم لصالح شركتكم التي تم دمجها.
  • أعمالنا موجهة بالبيانات. ولدينا أكبر قواعد بيانات الأجور والوظائف والتقييم في العالم - مما يتيح لنا قياس أداء الموظفين والأجور والتنظيم داخل القطاع الخاص بك بكل دقة.

الموارد

ثقافة المُشاركة ثقافة المُشاركة

ثقافة المُشاركة

إيجاد أرضية مشتركة للحفاظ على التوتصل بين الفريق (والشركة)

اعرف المزيد
صفقات الدمج والشراء صفقات الدمج والشراء

مليارات أُنفقت في صفقات الدمج: كيف نجح العديد منها؟

تعرف على أربع مشكلات يتعين على القادة حلها لتوفير فرصة نجاح كبيرة العملياتهم الضخمة لإجراء صفقات الدمج.

اعرف المزيد

تواصل معنا

لديك أسئلة؟ اتصل برقم 4410-633-800 لتتحدث مع أحد ممثلي Korn Ferry أو استوف النموذج أدناه.

Representative

تحدث إلى أحد مُمثلينا

اتصل على رقم 800-633-4410 لتتحدث مع أحد ممثلي Korn Ferry.