Великими лидерами не только рождаются, но и становятся. Эффективные программы развития лидерства помогают организациям использовать собственные людские ресурсы, раскрывать их потенциал и достигать рекордных показателей роста. В настоящее время многим организациям не хватает уверенности в своей стратегии лидерства на будущее. Наши программы развития лидерства идеально точно ориентированы по отраслям, стратегиям и уровню руководства, позволяя нашим клиентам создавать следующее поколение руководителей — умных динамичных профессионалов, готовых с уверенностью возглавить свои организации в будущем.
ПРЕИМУЩЕСТВА KORN FERRY
- Мы являемся мировым лидером в вопросах лидерства. Более 700 наших экспертов в 114 офисах в 53 странах обеспечивают локальный эффект в глобальном масштабе.
- Мы предлагаем актуальные решения для реального мира. Наши программы развития лидерства включают бизнес-задачи из реального мира, позволяют получать навыки и информацию для немедленного использования на практике.
- Мы предоставляем решения для работы с людьми на основе данных. Мы интуитивно понимаем людей, но наши заключения базируются на имеющих практическую ценность данных, собранных по крупицам из миллионов примеров.
- Мы руководствуемся своими принципами. Мы придерживаемся трех ключевых принципов во всей нашей работе по развитию лидерства:
- Смотри внутрь, прежде чем смотреть вперед. Руководители должны понимать самих себя и осознавать свои собственные цели, чтобы обеспечить осмысленное и устойчивое изменение.
- Окружение имеет значение. Вы не можете ничего изменять в вакууме. Кадровые изменения становятся реальностью только в реальном мире.
- Речь идет об организации. Позитивное влияние на отдельных участников должно обеспечивать ощутимые результаты в организационной стратегии.
