Vice-Presidente responsável pelo P&L de RPO & Projetos na América do Sul, Amanda é responsável por conduzir a direção estratégica, o desempenho financeiro e a excelência operacional das operações de RPO e entrega de Projetos em toda a região.
Líder orientada para resultados, tem comprovada capacidade de desenhar e implementar soluções de talento escaláveis e centradas no cliente, que impulsionam a transformação dos negócios. Combina visão estratégica com paixão por capacitar clientes a alcançarem todo o seu potencial. Ao promover parcerias duradouras e significativas e liderar equipes de alta performance, Amanda tem apoiado clientes de diversos setores a enfrentar desafios complexos de talento - desde o desenho da solução até a execução regional. Seu estilo de liderança inclusivo enfatiza a colaboração, a inovação e o foco no sucesso do cliente, garantindo que a proposta de valor da Korn Ferry permaneça alinhada às dinâmicas e evolutivas necessidades dos clientes.
Antes de ingressar na Korn Ferry em 2017, Amanda construiu uma carreira sólida em consultorias de search, especializada em Executive e Professional Search, apoiando clientes na definição de suas estratégias de talento e na gestão de transformações de força de trabalho.
Sua ampla experiência abrange setores como saúde, tecnologia, indústria, consumo e ciências da vida, nos quais desenvolveu uma forte reputação por liderar soluções de talento ponta a ponta e gerenciar equipes complexas e multifuncionais.
A expertise de Amanda em gestão e estratégia de talentos a posicionou como uma líder de confiança para executivos seniores em diversos setores.
Amanda é graduada em Psicologia e possui pós-graduação em Gestão de Pessoas. Fluente em português e inglês.
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