




Akira Shibata is Co-Managingrector a Senior Client Partner at Korn Ferry Japan.
慶應義塾大学文学部卒 PWCコンサルティング(現IBM)、フライシュマンヒラードを経て現職。
現在は、コーン・フェリー・ジャパンの共同代表を務める。
共同代表への就任前は、組織と人事の幅広いテーマを取り扱うコンサルティング部門の責任者を務めていた。
近年は特に、取締役会の高度化/経営執行体制の改革/経営者のサクセッションといった、ガバナンスと経営執行の高度化に関するコンサルティング実績が豊富。
また、以前には内閣主導の三位一体労働市場改革分科会の委員を務めるなど、日本企業が国際的な競争力を獲得するための制度改革にも継続的に取り組んでいる。
著書に『経営戦略としての取締役・執行役員改革』、『ジョブ型人事制度の教科書』、『VUCA 変化の時代を生き抜く7つの条件』、『エンゲージメント経営』、『人材トランスフォーメーション』など。その他、寄稿や講演など多数。
経済同友会会員
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