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Transcript for Korn Ferry Talent Suite video
[Narrator] Finding and developing top talent is one of your biggest challenges.
At Korn Ferry, we are here to make it easier with our Talent Suite, a set of powerful digital tools that help you solve those challenges and build an empowered, agile workforce.
We approach talent like no one else.
With more than 7 billion data points and over 10,000 benchmarks and decades of research from our award-winning Korn Ferry Institute, we use AI to enhance, not replace our human-centered insights.
While others rely solely on AI or surface-level data, Korn Ferry combines advanced technology with unmatched expertise to address all your talent needs, from hiring and development to promotion and beyond.
At the heart of our Talent Suite are our best-in-class success profiles. These profiles define what great looks like in any role by focusing on both the skill sets, the abilities needed for the job, and mindsets like adaptability, collaboration, and a growth mentality. Every solution in our Talent Suite works within the context of these profiles, ensuring every decision is grounded in data and aligned with your business goals.
Whether you're looking to hire smarter, retain top talent, or develop your next generation of leaders, Korn Ferry's digital solutions are here to help.
Architect helps you design an organizational structure that aligns with your goals. Assess ensures you're hiring and developing the best talent. Learn offers flexible, scalable learning solutions to grow your people at every level. Sell boosts sales team performance with training and tools to win more deals, and Pay insures your compensation is fair, competitive, and keeps top talent motivated.
With Korn Ferry, it's more than just technology. It's about creating talent strategies that work for your people and your business, grounded in the data and insights that truly matter.
So let's talk about how we can help you unlock potential, unleash growth, and empower your organization to be more than.
(air whooshes)
コーン・フェリーの方法論
「タレント・スイート」は、HCM（人材管理）ソフトウェアを活用し、50年にわたるコンサルティングの専門知識と革新的なテクノロジーを融合して、組織の変革をより迅速かつ効果的に実現します。真の変革をもたらすプロフェッショナルによる、実践的なガイダンス——人材に関する“教科書”を作ってきたコーン・フェリーが支援します。
柔軟で強固なキャリアジョブアーキテクチャを構築し、革新的なテクノロジーで支援
- キャリアパスを設計・評価・更新し、ビジネス戦略を実現するための包括的な人材設計を確保します。
- 職務記述書を従来の5倍の速さで作成し、職務評価もほぼ瞬時に実施可能です。
- グローバルなフレームワークにより、ビジネス全体で一貫性を保ちながら混乱を秩序に変えます。
将来の成長と成功に不可欠な役割と必要なスキルを明確にする
- 従業員体験における個人・チーム・組織のギャップを特定し、効果的に傾聴・迅速に理解・インパクトある行動を可能にするツールを提供します。
- 人材アセスメントにより、従業員が将来の戦略を実行できるかどうかを予測し、現在の能力と将来の可能性を可視化します。
- 「サクセス・プロファイル」を活用し、各役割に必要なスキル・行動・マインドセットを明確化。「理想像」を定義することで、現在の人材と将来必要な人材の差を理解し、戦略実現に向けた準備を支援します。
世界で最も包括的な報酬データを活用し、ビジネス戦略を実現し、適切な報酬決定を可能にする
- ビジネスと従業員双方のニーズを満たす、実用的かつコスト効率の高い報酬プランを設計します。
- チームのベンチマーク、スキルギャップの特定、キャリアの流動性の創出、従業員体験の向上を通じて、企業と人材が共に成長する環境を構築します。
- チームのモチベーションを最大化するインセンティブを見つけ、それを実現する戦略を策定します。ate a strategy to deliver.
CRMに実績あるメソドロジーを組み込み、営業力を強化し競合に差をつける
- 営業担当者向けのアクションステップとリアルタイムトレーニングにより、即時の収益インパクトを生み出し、案件の進行を加速し、成約率を向上させます。
- 営業担当者の履歴、企業の営業指標、業界データを活用したインサイトにより、スマートな営業活動を強化します。
- Miller Heimanの世界的な営業メソドロジーをCRMに組み込み、営業活動を促進し、成約率を高めます。
The Data Backbone Behind
Smarter Talent Strategies
We integrate with the world's leading SaaS vendors, ensuring your talent strategies are backed by comprehensive data insights.
SAP
Korn Ferry’s partnership with SAP delivers actionable insights and robust analytics, empowering better talent decisions and driving strategic business outcomes.
サクセス・プロファイル
職務における「成功」を明確に
Success Profiles™（サクセス・プロファイル）は、タレント・スイートの中核をなすツールです。動的なベンチマークを活用することで、組織・チーム・個人レベルで最適なパフォーマンスを発揮する人材に必要な性格特性やコンピテンシーをプロファイル化。そうすることで、採用や育成を行う前から明確にターゲットとなる基準値を把握することができます。
