岩村誠司

これまで、ASEANを中心に海外で事業を展開する日系企業に対し、一貫して経営幹部およびリーダーシップ人材のサーチを提供してきました。特に、地域統括責任者、各国拠点長、事業責任者および機能責任者など、企業の成長や変革を担う重要ポジションの採用支援に豊富な実績を有しています。

また、ASEAN地域で事業を展開する日系企業が直面する組織・人材課題への深い理解を有しており、経営人材の現地化、優秀人材の獲得・定着、サクセッションプランニング、リーダー育成、人材戦略などについて多くの企業に助言してきました。

これまでに、日系企業での勤務経験がないエグゼクティブ人材を含め、多様なバックグラウンドを持つ人材の採用を数多く支援してきました。そうした人材が企業文化に円滑に適応し、変革を推進しながら組織力を高め、地域事業の成長や競争力向上に貢献する事例を数多く支援してきました。

専門分野は、機械・自動車、化学・素材、電機・精密機器、エンジニアリング、建設、物流などの産業分野を中心に、商社、エネルギー、インフラ、テクノロジー、ライフサイエンス、消費財・リテール、広告・メディアなど幅広い業界に及びます。また、製造、エンジニアリング、サプライチェーン、調達、品質保証、生産管理、DX・業務変革、営業、人事、財務など、企業の中核機能に関する豊富な知見を有しています。

コーン・フェリー参画前は、米系グローバルエグゼクティブサーチ会社およびシンガポール系エグゼクティブサーチ会社において、日系企業およびグローバル企業の経営幹部人材の採用を支援しました。また、2008年から2014年にかけてはタイで自身のエグゼクティブサーチ会社を経営しています。エグゼクティブサーチ業界に入る前は、日系産業機械メーカーに勤務していました。

関西外国語大学外国語学部英米語学科卒業。日本語を母国語とし、英語に堪能、中国語の日常会話も可能です。