契約管理トレーニング

適切な契約管理により、リスクと仕事を管理します

契約管理スキルはしばしば過小評価されています。 ほとんどの組織は、契約管理の取り扱いを法務チームに大きく依存しているため、プロセスが滞り、プロジェクトが妨げられている可能性があります。 
 
法務専門家以外の人材に一部の契約機能を管理する能力を持たせることで、契約調達プロセスが合理化され、適切なリスク レベルを構築できます。さらに法務部門の負担軽減や、プロジェクトのスピードアップにより、スムーズな関係を築くことができます。

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契約管理トレーニングが必要な理由

機動力と対応力が身につきます

契約管理は、一般的に、契約の作成や範囲の決定、原価計算、選択、裁定、管理に関するあらゆる活動の管理と考えられています。 契約管理ではそれ以外にも、製品またはサービスの交換を行う二者間または組織間の関係を適切に築いて管理することが重要です。

公共部門と企業の両方における契約管理および取得 (CMA) の専門家は、変化の激しい世界の中、ますます多忙になっています。 企業は、ポリシーやガイダンスの変更よりも速く、製品やサービス、事業モデルを革新しています。 さらに、政府の購入要件も変化しています。 現在の過渡期の世界で業務を行うには、契約管理者が鋭敏な意思決定者となり、適応力と敏捷性、協調性を備えることが求められます。


学ぶ内容は?

当社の契約管理プログラムに参加する学習者は、社内の法務部門と連携して、契約の調達と管理の世界を安心して学んでいくことができます。 契約の締結時に発生する関係を管理し、その関係の構築に際して適切な質問をする方法がわかるようになります。競争的な交渉でも協調的な交渉でもそれを管理し、買い手と売り手の関係のどちらの側についても完全に理解するでしょう。

連邦や州、地方自治体の要件を満たす必要がある契約を専門に扱うコースなど、契約管理カリキュラムを通じて提供されるコースがいくつかあります。

このプログラムを通じて、次のことを学びます。

  • あらゆる関係者とのコミュニケーションを改善し、摩擦を減らして管理します。
  • 作業の範囲内で明確に定義された要件を引き出し、文書化し、管理します。
  • 交渉の計画と実施を行います。
  • 契約の締結まで、効果的かつ効率的に作業を査定します。
  • 契約義務の履行とリスクを管理し、必要な結果を実現できる、適切な契約の種別を選択します。
  • 商業契約および連邦契約の選択基準を特定し、提案を評価します。
  • 成果連動型サービス契約の裁定後、次の手順の概要を提示します。
  • 契約不履行の問題の検出と修正を含め、ベンダーとサプライヤーを管理します。
  • より複雑な法律用語や、少額契約および手続きの一部について、実用的な理解を得ます。

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