Date: April 15, 2026
Time: 11:00 am BRT | 8:00 am CST
El entorno de compensación está atravesando una transformación estructural. Las presiones económicas, las nuevas regulaciones, el mayor enfoque en la equidad y las crecientes expectativas del talento están redefiniendo la forma en que las organizaciones toman decisiones salariales.
En 2026, más que seguir el mercado, será fundamental tomar decisiones estratégicas, sostenibles y alineadas con la agenda del negocio.
En este webinar, Korn Ferry presentará un panorama integral de las tendencias de compensación en América Latina y a nivel global, aportando datos, análisis y perspectivas que apoyarán a líderes y profesionales de Recursos Humanos en la construcción de estrategias más efectivas.
Participación Internacional Especial
El webinar contará con la participación de Tom McMullen, Senior Client Partner & Total Rewards Expertise Leader de Korn Ferry (Chicago), referente global en estrategia de compensación.
Tom compartirá una visión internacional sobre los avances de la agenda de Transparencia Salarial (Pay Transparency), sus impactos en las organizaciones y los desafíos prácticos que los líderes deberán abordar en los próximos ciclos.
¿A quién está dirigido este webinar?
- Ejecutivos y líderes de Recursos Humanos
- Profesionales de Total Rewards y Compensación
- CEOs y líderes de negocio involucrados en decisiones estratégicas de personas
- Consejeros y ejecutivos interesados en gobernanza y equidad salarial
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