Méthodes et outils d’analyse et de gestion des rémunérations
La mise en oeuvre des politiques de rémunération exige la maîtrise de méthodes et d’outils spécifiques. De l’analyse de votre pratique de rémunération jusqu’à la révision complète du système, la gestion des rémunérations suppose l’adoption d’une démarche structurée.
Objectifs de la formation
- Acquérir une maîtrise des méthodes et outils de gestion de rémunération.
- Savoir réaliser un diagnostic salarial avec l’aide d’Excel©.
- Pouvoir interpréter les résultats d’un diagnostic de rémunération.
Programme
Jour 1 - Le diagnostic de rémunération
- Introduction sur la rémunération et la politique
- Notions mathématiques utiles :
- Les points statistiques : médiane, moyenne, percentile
- Prise en main de l’outil Excel©
- Éléments constitutifs de la rémunération
- Étude de la cohérence interne des salaires (salaire de base) :
- Calcul du comparatio interne et étude de la dispersion
- Étude de la compétitivité des salaires (salaire de base) :
- Utilisation des marchés de rémunération
- Calcul du comparatio et construction de représentations graphiques
Jour 2 - Réflexion sur la mise en oeuvre d’une politique
- Construction d’une politique de rémunération
- Différentes approches de gestion du salaire de base
- Gestion des augmentations :
- Construction d’un outil d’aide à la décision (matrice d’augmentation)
- Gestion de la part variable :
- Lien entre performance et primes sur objectifs
- Simulation de mise en place d’un plan de bonus
- Étude de la cohérence / compétitivité des salaires (rémunération espèces).
- Approche des benefits
Public concerné
Directeurs / Responsables des ressources humaines, Responsables rémunération, Chargés d’études rémunération.
Prérequis
Il est indispensable d’être familier avec l’utilisation de formules et la création de tableaux et graphiques sur Excel©.
Durée et horaires
2 journées
9h30- 17h30
Moyens pédagogiques
Apports théoriques et illustrations par des exercices de mise en situation Excel©
Matériel pédagogique
Manuel de formation et copie des exercices traités lors du séminaire fournis. Il est demandé aux participants de se munir d’un ordinateur portable équipé d’Excel© afin de pouvoir réaliser les exercices reposant sur l’utilisation de feuilles de calcul*.
* Ces feuilles de calcul, fournies à titre d’exemple, ne font l’objet d’aucune garantie d’utilisation de la part de Korn Ferry
Tarif
1 980 € HT par participant
2 repas inclus
Pour obtenir des informations, n’hésitez pas à contacter notre coordinatrice:
Sandrine Enault
Mail : sandrine.enault@kornferry.com
Tél : +33 (0)1 73 44 34 27
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