销售业绩

彻底改变销售人员的行为并最大限度提高销售业绩

改变您的销售团队业绩

重塑您的组织以提高销售业绩和推动实现成果

 

只有 24% 的销售组织会评估其表现最佳者取得成功的原因。 我们致力于改变这种状况。

通过了解成功推动因素,评估您的人才并帮助他们培养取得成功所需的正确技能和思维方式,改变您的销售团队业绩。

结果如何? 您将赢得并达成更多交易,提高整体销售效率。

立即开启您的旅程

使用 Sales Performance Meter 评估您的销售业绩

了解您的优势、存在的改进空间及您提升销售团队业绩所需做的工作

我们如何帮您最大限度地提升销售业绩

您必须提升您的团队技能,但不仅仅是销售培训

最大限度地提升销售业绩是一段集成式开发之旅,以数字方式大规模交付,推动可持续变革。 我们指导您定义成功的样子,直至评估、个性化培训和销售团队辅导。

我们的解决方案还包含 Miller Heiman Group®(现归属于光辉国际)提供的一整套行业领先的销售业绩方法和技能计划。

我们帮助您提升所有销售人才的业绩,并确保跨管理人员和团队成员角色(从客户管理和业务开发到销售支持)长期执行新方法。


一种推动可持续业绩变革的解决方案

我们的销售业绩集成解决方案使用数字学习平台部署四个组件来识别和缩小关键技能差距,以创建学习之旅,从而推动个人和组织实现他们期望的销售转型。

让我们成为您成功路上的良师益友

请联系我们,看看我们的销售业绩咨询服务如何为您提供帮助。

我们的服务

设计销售业绩解决方案来推动实现成果

为了快速、有效、一致地执行,您需要一个合作伙伴,对方不仅可以与您合作设计销售业绩解决方案,还可帮您执行以推动实现预期的成果。

我们帮助您了解“良好”销售业绩是什么样子

Korn Ferry Success Profiles™ 开始,我们利用数十年的工作分析和研究,为超过 25 个关键销售角色定义能力、特征和驱动因素,包括“良好销售业绩是什么样子”。

然后,我们使用这些 Success Profiles 来动态衡量您的销售人才在哪些方面表现出色,在哪些方面有待改进。 我们将帮助:

  • 找出目前的销售人才缺口
  • 构建蓝图以更改您的销售组织结构(如果需要)
  • 了解您需要招聘的销售角色和技能
  • 在合适的人员到位的情况下实现您的销售业绩战略

我们评估销售人员目前的状况

光辉国际了解预测销售业绩的特征和驱动因素,以便让您的销售团队获得您了解自己目前状况所需的新技能和思维方式。

对照成功者画像进行评估,您将能了解人才现状,并发现存在的技能差距。

我们的解决方案植根于我们对推动特定劳动力细分市场或成果的销售业绩的专有洞见和研究。

我们通过个性化旅程让学习变得更持久

我们根据销售人员的评估结果创建个性化学习之旅,这不仅可揭示任何技能差距,还可指明该员工的最佳学习方式。 开发的重点是 Miller Heiman Group® 行业领先的方法学课件套件,其中包括呼叫管理、呼叫执行、机会管理、客户管理,等等。 这些集成学习之旅整合了一流的开发内容、自我导向和自定进度的持续学习途径,并结合辅导服务,从而巩固学习成果,推动持久业绩变革。

我们为您的销售员工提供易于访问和可扩展的服务

我们易于使用的平台将学习与个性化旅程相结合。 这种高接触、高科技的解决方案通过自助式学习得到增强,提供了一种集测评、培养和辅导于一个平台的引人入胜的体验。 您将鼓励一种学习和持续改进的文化,为您的销售人才和组织的成功奠定基础。

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Our experts

Our experts are the best at what they do. We work with your team as an honest and inclusive partner to achieve and exceed your business goals, and we have the knowledge, expertise and experience to help you achieve greatness.